Cosa facciamo
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esperti nel campo della consulenza,
della formazione e dei servizi al lavoro.
Crediamo che la formazione sia una leva strategica per potenziare le capacità professionali degli individui e migliorare,
la competitività aziendale
ANALISI FABBISOGNI FORMATIVI
Offriamo alle imprese servizi di consulenza basati su un’attenta analisi delle esigenze e delle aspettative aziendali, al fine di sviluppare strategie formative aderenti ai reali fabbisogni dell’azienda.
FORMAZIONE IN AULA E IN MODALITÀ E-LEARNING
Costruiamo soluzioni formative articolate, complete ed esaustive progettate a partire dalle specifiche necessità di formazione e aggiornamento di volta in volta rilevate.
FORMAZIONE OBBLIGATORIA
Progettiamo ed eroghiamo una vasta gamma di corsi in linea con le normative in vigore in materia di sicurezza sul luogo di lavoro e apprendistato.
FORMAZIONE MANAGERIALE
La nostra offerta comprende un ampio catalogo di corsi ideati per offrire ai dirigenti aziendali gli elementi utili per diventare essi stessi uno strumento di crescita per le imprese di cui fanno parte.
COACHING
Proponiamo attività di coaching (individuale e di gruppo) fortemente orientate all’azione, volte a sviluppare le competenze necessarie ad una più efficace interpretazione del proprio ruolo aziendale.
RICERCA E SELEZIONE
Offriamo alle aziende servizi di ricerca e selezione finalizzati a creare un solido punto di incontro tra domanda e offerta di lavoro, tra l’azienda ed il suo candidato ideale.
INCENTIVI ALL’ASSUNZIONE
Sosteniamo la crescita delle imprese fornendo istruzioni circa l’accesso alle agevolazioni economiche previste per l’assunzione di nuove risorse.
TIROCINI EXTRACURRICULARI
Affianchiamo le imprese nel processo di attivazione dei tirocini extracurriculari: dalla stesura del progetto formativo alla gestione dei documenti obbligatori, fino al tutoraggio e all’assistenza al tutor aziendale.
BILANCIO DI COMPETENZE
Proponiamo alle aziende percorsi di analisi delle esperienze formative, professionali e sociali del personale, al fine di progettare piani di sviluppo individuale fortemente orientati al raggiungimento di specifici obiettivi.